社保转移可以转移哪些保险

社保转移可以转移养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这五种保险。

社保转移主要是针对在不同地区就业或生活的人员，将原所在地的社保关系转移到新的就业或生活地。下面对这五种保险进行详细说明：

1.养老保险：转移的主要是个人账户的储存额，同时也会记录你的缴费年限，这些都会影响你退休后领取养老金的金额。

2.医疗保险：转移的主要是个人账户的余额和你的缴费年限，与养老保险相同，缴费年限会影响你享受医疗保险待遇。

3.失业保险：转移的主要是你的缴费年限，失业保险金的领取是根据你的缴费年限来计算的。

4.工伤保险：工伤保险在你更换工作地点后，通常不需要进行转移，新的工作单位会为你重新缴纳工伤保险。

5.生育保险：生育保险的转移主要是你的缴费年限，生育保险待遇的享受与缴费年限有关。

拓展资料：

1.社保转移需要在新的就业地或生活地的社保机构进行申请。

2.社保转移一般需要提供原社保机构的社保缴费证明和个人身份证明等相关材料。

3.社保转移过程中，个人的社保权益不会受到影响。

4.社保转移的时间一般为45个工作日内完成。

5.社保转移对于保障流动人口的社保权益，实现社保待遇的连续性和公平性具有重要意义。

综上，社保转移可以转移养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这五种保险，这对于保障流动人口的社保权益具有重要意义。在进行社保转移时，应准备好相关材料，并在新的就业地或生活地的社保机构进行申请。