深圳落户招工和调干有什么区别

深圳落户的招工和调干，主要区别在于申请对象和所需的资格条件。

招工主要针对的是应届毕业生和在职员工，需要符合一定的学历、年龄、专业等条件，通过企业招聘或个人申请的方式，由人力资源和社会保障局审批后，办理深圳户口。调干则主要针对的是已在国有企业、事业单位或其他机关单位工作，并具有干部身份的人员，需要满足一定的工作年限、职务等级等条件，通过原单位申请，由人力资源和社会保障局审批后，办理深圳户口。

拓展资料：

1.学历要求：招工通常要求本科及以上学历，调干则通常要求大专及以上学历。

2.年龄限制：招工通常要求年龄在35岁以下，调干则通常要求年龄在45岁以下。

3.职业类别：招工主要针对的是企业员工，调干主要针对的是机关事业单位干部。

4.工作经验：招工通常不需要工作经验，调干则需要有一定的工作年限。

5.社保要求：招工通常需要在深圳连续缴纳一定期限的社保，调干则通常需要在原单位连续缴纳一定期限的社保。

总的来说，深圳落户的招工和调干是两种不同的户口迁入方式，主要的区别在于申请对象和所需的资格条件，申请者需要根据自己的实际情况选择适合自己的方式。