文化馆有哪些岗位分别做何工作

文化馆中的岗位职责会根据其部门和工作内容的不同而有所差异，主要包括但不限于艺术培训、活动策划、展览展示、研究与创作、设施管理等。

1.艺术培训：负责文化馆内的艺术培训工作，如舞蹈、音乐、绘画等课程的开设与教学，帮助公众提升艺术素养。

2.活动策划：负责文化馆的各类活动策划与执行，包括但不限于艺术展览、文艺演出、公益讲座等，旨在丰富公众的文化生活。

3.展览展示：负责文化馆内的展览展示工作，包括展品的收集、保护、展示以及相关解说服务，让公众了解并欣赏到各类文化艺术。

4.研究与创作：负责进行文化艺术的研究与创作，包括对本土文化的挖掘与保护、新的艺术形式的探索与实践等，推动文化艺术的发展。

5.设施管理：负责文化馆的日常运营与维护，包括设施设备的保养、环境卫生的管理、安全保障等，确保文化馆的正常运营。

拓展资料：

1.文化推广：通过各类活动和展览，推广和传播当地或特定的文化，提升公众的文化认同感和自豪感。

2.公共服务：提供咨询服务，解答公众关于文化馆的各种问题，提供导览服务，帮助公众更好地理解和欣赏文化馆内的展品。

3.人才培养：通过艺术培训和活动策划，为社会培养艺术人才，提升公众的艺术修养。

4.合作交流：与其他文化机构进行合作交流，共享资源，共同推动文化艺术的发展。

5.科技应用：运用科技手段，如数字技术、虚拟现实等，提升文化馆的服务质量和公众的参观体验。

文化馆中的岗位工作繁多且重要，每个岗位都在为丰富公众的文化生活、传播和保护文化艺术做出贡献。