电网公司哪个岗位发展好

电网公司中，发展较好的岗位主要有以下几个：电力系统分析工程师、项目经理、电网规划工程师等。

电力系统分析工程师是电网公司中的重要岗位，主要负责电力系统的运行分析、规划和设计，具有较高的技术含量和专业要求。项目经理则需要协调多个部门和团队，负责项目的推进和管理，对沟通协调能力和项目管理能力有较高要求。电网规划工程师则需要根据电力市场的需求和变化，进行电网的规划和设计，对市场敏感度和技术理解能力有较高要求。

拓展资料：

1.技术研发岗位：技术研发岗位在电网公司中也具有较好的发展，随着电力技术的不断发展，对技术研发人才的需求也在不断增长。

2.电力设备管理岗位：电力设备管理岗位需要对电力设备进行维护和管理，对设备操作和维修技术有较高要求。

3.电力市场营销岗位：电力市场营销岗位需要根据市场变化和客户需求，进行电力产品的推广和销售，对市场分析和销售技巧有较高要求。

4.安全管理岗位：安全管理岗位负责公司的安全管理工作，对安全知识和管理能力有较高要求。

5.人力资源管理岗位：人力资源管理岗位负责公司的招聘、培训、绩效管理等工作，对人力资源管理知识和技能有较高要求。

综上所述，电网公司中发展较好的岗位有电力系统分析工程师、项目经理、电网规划工程师等，但具体哪个岗位发展更好，还需要根据个人的兴趣、能力和职业规划来决定。